2回答

0收藏

以我没有提前一个月辞职为由,为他们造成巨大损失,不给我发工资

劳动仲裁咨询 劳动仲裁咨询 646 人阅读 | 2 人回复 | 2024-03-25

以我没有提前一个月辞职为由,为他们造成巨大损失,不给我发工资
分享到:

回答|共 2 个

胡律师

发表于 2024-3-25 19:14:25 | 显示全部楼层

辞职需要提前一个月。辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。根据相关法律规定劳动者可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。如果没有双方约定的超过30天的提前通知期的规定,则在劳动者通知30天后,劳动者和用人单位的劳动关系或劳动合同解除。

胡律师

发表于 2024-3-25 19:14:45 | 显示全部楼层

没有提前一个月提出辞职,单位不能以此为由扣工资。无论员工是以什么原因急辞工,单位都必须支付员工正常上班期间的工资,“自动离职没有工资”、“急辞工扣工资的百分之多少”等约定都是违法的。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则